《正青春》播出保持高熱度 女性向職場劇引關注
中新網北京2月6日電 (記者 高凱)自播出以來，《正青春》創出9993的網播熱度，電視平臺上，贏得全國排名同時段7天穩居前2的戰績，女性向職場劇的帶動力頗爲顯著。
近年來，職場劇成爲都市劇集中十分引人關注的一個類型，而在女性題材大熱的當下，女性向職場劇的高熱度有其“天然”成分。
以女性爲主導的視角+羣像式的女性敘事，將目光集中於工作場所的白領女性，從職場到情感生活，進而觸及時代與社會。相比之前引發巨大討論的女性題材作品《歡樂頌》《三十而已》等，《正青春》明顯更偏向於以職場作爲敘事的中心，另外一個特點則在於，該劇不再是以幾位女主角的公平敘事方法來展示具有不同家庭背景，不同個性和追求的年輕女性的羣像，而是通過職場樹立了幾位頗具層次感的職場女性。
在《正青春》中，90後職場新人章小魚無疑是核心人物，而劇中也多面聚焦職場其他奮鬥者：幹練強悍的高管林睿、運籌帷幄的總裁商人溫哲、還有自主創業海歸高材生、天賦異稟的計算機高手、性格迥異各有所長的職場精英……
在中國傳媒大學教授曾慶瑞看來，《正青春》中分層次的職場女性形像頗具存在價值，“舒婉婷——林睿——章小魚，其實是一個三代職場女強人之間很好的一個傳承關係，接力的關係。”
該劇在幾條主要情感線上的處理也給曾慶瑞留下深刻印象，“霸道總裁不再光環加身，財富也不再是選擇伴侶的首要條件。本劇的幾位人物展示出正確的價值觀與健康的擇偶觀，這在當下小屏幕具有積極意義。”
貓眼專業版數據顯示，自播出以來《正青春》已多次拿到電視劇熱度日冠，有網友評價稱，“儘管劇情上也有需要商榷之處，但《正青春》沒有爲了戲劇性刻意表現職場的爾虞我詐，這種正向真實很必要”“解構女性職場困境的劇集真的太少了，希望多一些探討，打破職場偏見”。
對於女性向職場劇，該劇編劇，曾參與《楚喬傳》創作的陳嵐表示，自己很想創作出一個好看的職場故事，“我也希望傳達一些理念，比如職場要走正道，要吃苦要拼搏，劇中的林睿，她所獲得的成就和地位是靠自己一單一單拼下來，沒有天上掉餡餅，更沒有捷徑。她成功的特質是格局、智慧和堅韌。我也想表達職場女性間的友誼和溫暖，其實也是折射現實職場中這樣的溫暖和真情。電視劇是虛構故事，電視劇的特點之一是戲劇衝突。我的劇裡當然也有競爭、有爭鋒，但更想表達的是在奮鬥之後，每個人有各自不同的救贖和成長和選擇。其實，職場並沒有標準化的成功，每個人都有自我選擇的權利。不關乎成敗，關乎內心的抉擇。”(完)