當郭臺銘的員工好幸福 鴻海獲「幸福企業」肯定
▲鴻海每年舉辦愛心嘉年華，齊聚員工及其眷屬一同歡樂。（圖／記者李毓康攝）
鴻海（2317）董事長郭臺銘宣佈投身國民黨內總統初選，喊出「和平、安定、經濟、未來」的競選主軸，要讓年輕人擁有希望的未來，而鴻海近日就榮獲「2019幸福企業大賞」，從超過300家科技廠中脫穎而出，成爲5000名上班族票選出的最幸福企業之一。
郭臺銘近日啓動總統競選模式，不僅在轉換跑道的第二天，前往新竹科學園區展開傾聽之旅，並強調自己要在2個月的時間，一站一站的到機械、農業等各種公會蒐集資料，還強調自己的領導管理能力，並不是用霸氣發揮效率，而是用霸氣指揮方向，以身作則帶動效率，至少能提升三分之一的政府工作效率。
鴻海近日就獲得「2019幸福企業大賞」的肯定，從超過300家科技廠中脫穎而出，成爲5000名上班族票選出的最幸福企業之一，除了對於員工及眷屬的照護，鴻海表示，身爲臺灣總營收領先的冠軍企業，深知員工及眷屬能安居樂業，纔是企業永續長青的唯一途徑。
員工薪資方面，鴻海學士起薪4.5萬元以上，碩士起薪5.2萬元以上，博士起薪6萬元以上，並重視員工職涯發展，成立工業互聯網學院，透過內外部專家實施培育計劃，以及競賽及考覈遴選潛力人才至海外培訓和進修，讓員工有機會成爲跨領域的領軍人才。員工福利方面，鴻海近年來積極發展健康互聯網，因此就運用健康大數據對海內外的同仁提供364+1天適時且全方位的健康照護，並主動建立食品安全實驗室、進行食品安全稽覈、建立食品安全平臺，提供員工最安心放心飲食安全。
鴻海表示，集團從4年前就推出領先全國總價值高達16萬元的生育、育兒津貼，包括產前產後諮詢、準媽媽營養補品、育兒備品的完整提供，讓每位鴻海人以及鴻海員工的另一半，能兼顧工作與家庭生活。
此外，鴻海內的的健身設施、永齡蔬果、健康食品等職福會福利，不僅細心體貼地照顧員工，更將愛心、信心、決心的理念延伸到每位員工的眷屬，去年開始更針對員工家中有高齡者，提供銀髮眷屬的居家安全長照服務，讓家中三代同堂，甚至四代同堂的員工，能更安心的在工作上努力。