上海推出“生育友好崗”就業模式試點

觀點網訊：12月20日，上海市人社局、市總工會、市婦聯聯合發佈《關於開展“生育友好崗”就業模式試點工作的通知》，旨在通過支持用人單位設立工作時間靈活、工作方式多樣、環境友好的崗位，專門面向有12週歲以下兒童撫養責任的勞動者。

據悉，“生育友好崗”實行彈性工作制，用人單位可從經營管理實際出發，通過提供彈性工作制、居家辦公、遠程工作以及靈活休假等管理措施，爲勞動者兼顧工作和生育提供便利。相關權利義務經用人單位與勞動者協商明確後，列入勞動合同或簽訂相關書面協議。