「年輕人都是爛草莓？」她列6點嘆奇怪 網看反開罵：以前的人太奴

一位女子整理網路、自己聽到說法，直呼很多老闆或人資罵年輕人爛草莓的論點很奇怪。（示意圖／資料照）

每年都有新鮮人投入就業市場，其中難免會有一些人工作態度不佳。一位女子近日表示，很多公司老闆或人資都說新一代年輕人是爛草莓，但論點卻很奇怪，包括新鮮人不主動加班、下班不進修、工作內容多喊不公平、做不到3個月自動離職、受不了職場微霸凌、拒絕主管下班後傳工作訊息，讓她直呼這些職場老鳥根本是怪咖、老頑固，貼文曝光後引發熱議。

原PO在Dcard發文指出，她在網路上、現實中聽到不少老闆或人資抱怨新一代年輕人是爛草莓，論點包括6項，像是新鮮人不主動加班、下班不會去進修、工作內容多就喊着不公平、做不到3個月就自動離職、職場的微霸凌忍受不了、拒絕主管在下班時間後傳工作訊息。

原PO認爲，這6點職場老鳥的心聲根本不合理，年輕人只要中1點就會被老鳥、老頑固說是爛草莓，不過也因此好奇其他人的意見，決定上網詢問，「現在年輕人都是爛草莓嗎？」

對此，許多網友紛紛迴應，「怎麼不說是以前的人太奴？很多都只是照着規則走而已，加班不給加班費爲什麼要加班」、「馬雲說過，員工辭職理由林林總總，但只有2點最真實，『錢，沒給到位；心，委屈了』，什麼草莓族，你給我多少錢我就多少事，就是那麼簡單」、「草莓…我從小時候就聽一堆死老人在靠X年輕人是草莓了，不要理他們啦」。