勞動部北分署霸凌案列被告 謝宜容遭限制出境8月

勞動部勞力發展署北分署吳姓公務員輕生案，新北地檢署將前北分署長謝宜容列被告調查，並於翌日因謝犯罪嫌疑重大，足認其有逃亡或串共滅證之虞，逕行將謝宜容限制出境、出海8月。（資料照）

勞動部勞力發展署北分署吳姓公務員輕生案持續延燒，新北地檢署21日分他字案調查案件是否有涉犯《刑法》部分，將前北分署長謝宜容列被告調查，並於翌日因謝犯罪嫌疑重大，足認其有逃亡或串共滅證之虞，逕行將謝宜容限制出境、出海8月。

根據勞動部調查，謝宜容對公文或報告不滿意會大聲咆哮、怒罵或貶低同仁，導致同仁感受人格遭受侮辱，多人因此求助身心科接受治療。謝宜容接受調查時則自陳，其指揮監督方式是爲了提升同仁「高二階」思考、提升工作能力，求好心切，目的爲保護同仁，但也承認說話音量大、情緒控管不佳。

報告另指出，謝要求主管隨時回LINE，特別是在下班或假日時間，未即時迴應，翌日即責問，造成同仁恐慌。謝宜容則解釋，下班或假日發文除有緊急事故，未要求同仁即時迴應，但綜合訪談、匿名問卷回饋及相關事證，顯示謝確有不當指揮監督。

新北檢主動剪報，將該案分他字案調查，預計傳喚謝宜容等人說明，由於事實尚不明確，全案將朝瀆職等罪調查。地檢證實，分案翌日，基於被告犯罪嫌疑重大，有相當理由足認有逃亡之虞或足認有串共滅證之虞，限制謝宜容出境、出海8月。