▲對於國營事業績效獎金引發民怨，經濟部已提出改進措施(圖／資料照片)。
記者林信男／臺北報導
中油、臺電虧損逾千億，員工卻可領高額年終，引發民怨。經濟部表示，將檢討績效獎金制度，未來的獎金髮放評估標準，會把經濟成長率、失業率，以及家戶所得等3項因素納入考量。
經濟部指出，已着手進行績效獎金制度的修正，當國內經濟成長緩慢，民間失業率升高，一般民衆薪資所得成長有限時，會考慮下修績效獎金的核發金額，因此決定以經濟成長率、失業率及「家戶所得最低20%者之所得成長率」等數據作爲參考指標。
經濟部強調，依照上述標準，國營事業若出現虧損，將調降績效獎金2.6個月的上限，新制度會在報請行政院覈定後實施。